＜概要＞ ●地方公務員には国家公務員に準じて「地域手当」が支給される ●2014年の人事院勧告で導入され、地域の賃金を考慮して７段階の支給割合を設定 ●時間外手当・期末手当・退職金の算定時に、地域手当は「本給」扱いで計算式に入れる ●周辺の自治体より設定率が低かったり、他の政策に影響する問題がある ●総務省は、国基準以 … 続きを読む 【給与】率の設定に異論噴出！本給扱いの「地域手当」（国政情報）